Odstupné a doba pojištění
Dobrý den, od zaměstnavatele jsem dostala odstupné, takže po dobu x-násobku platu, přihlášená na úřadu práce, nebudu brát podporu v nezaměstnanosti. Můj dotaz zní, počítá se doba čerpání odstupného do doby důchodového pojištění, případně, jak je to se započítaváním doby pojištění pro výpočet důchodu v tomto období? Děkuji
Dobrý den,
evidence na úřadu práce patří mezi tvz. náhradní doby pojištění. Během náhradní doby pojištění sice není příjem, ze kterého by se odvádělo důchodové pojištění, a přesto se při splnění zákonných podmínek započítává tato doba do doby pojištění pro důchodové účely.
Evidence na úřadu práce se hodnotí do doby pojištění v omezeném rozsahu, a to od ledna 1996, do tohoto data se hodnotí evidence na úřadu práce v plném rozsahu. Dle současné právní úpravy se vždy započítává doby, kdy je vyplácena podpora v nezaměstnanosti nebo podpora při rekvalifikaci. Doba, kdy není podpora v nezaměstnanosti vyplácena, se započítává v rozsahu nejvíce tří let.
Přičemž platí, že doba tří let se zjišťuje zpětně ode dne vzniku nároku na důchod a platí, že doba před dosažením 55 let se započítává nejvýše v rozsahu jednoho roku. Doba pojištění na úřadu práce získaná od 1. ledna 2010 se hodnotí pro nárok na důchod z 80 %, stejně tak z 80 % se hodnotí do doby pojištění.
S pozdravem
Omlouváme se, dočasně není možné vkládat dotazy. Zkuste v předešlých dotazech najít podobný dotaz.
Děkujeme za pochopení,
Redakce Duchodova-Reforma.cz